Ciclos formativos de Grado Superior
Técnico Superior en Mecatrónica Industrial.
1. IDENTIFICACIÓN DEL TÍTULO
El título de Técnico Superior en Mecatrónica Industrial queda identificado por los siguientes elementos:
- Denominación: Mecatrónica Industrial.
- Nivel: Formación Profesional de Grado Superior.
- Duración: 2.000 horas
- Familia Profesional: Instalación y Mantenimiento.
- Equivalente Europeo, European Qualification Framework: Level 5 of the European Qualifications Framework (EQF5).
- Nivel del Marco Español de Cualificaciones para la educación superior: Nivel 1. Técnico Superior.
2. PERFIL PROFESIONAL Y ENTORNO PROFESIONAL
2.1. Competencia generalLa competencia general de este título consiste en configurar y optimizar sistemas mecatrónicos industriales, así como planificar, supervisar y/o ejecutar su montaje y mantenimiento, siguiendo los protocolos de calidad, de seguridad y de prevención de riesgos laborales y respeto ambiental.
2.2. Entorno profesionalLas personas que obtienen este título ejercen su actividad profesional en empresas, mayoritariamente privadas, dedicadas al desarrollo de proyectos, a la gestión y supervisión del montaje y mantenimiemto de sistemas mecatrónicos o instalaciones de maquinaria, equipo industrial y líneas automatizadas, bien por cuenta propia o ajena.
Las ocupaciones y puestos de trabajo más relevantes son los siguientes:
- Técnico/a de planificación y programación de procesos de mantenimiento de instalaciones de maquinaria y equipo industrial.
- Jefe/a de equipo de montadores de instalaciones de maquinaria y equipo industrial.
- Jefe/a de equipo de mantenedores de instalaciones de maquinaria y equipo industrial.
3. FORMACIÓN DUAL
Este ciclo formativo de FP sigue el modelo Dual, que combina la formación académica con la experiencia práctica en empresas. Así, el alumnado adquiere competencias profesionales directamente en el entorno laboral durante su itinerario formativo.
Diferentes modalidades de formación Dual:
- Dual General (primer curso): 16 días de estancia en empresa, en jornada completa.
- Dual General (segundo curso): 62 días de estancia en empresa, también en jornada completa.
- Dual Intensiva: se desarrolla desde junio (tras superar el primer curso) hasta junio del segundo curso, con una mayor inmersión en la empresa.
En este ciclo se utiliza el método ETHAZI, aplicando el aprendizaje colaborativo basado en retos.
En el modelo trilingüe los módulos marcados con asterisco (*) se cursan en inglés. Esta opción garantizará, en caso de estar interesado/a, la asignación de la beca Erasmus.
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Instalación y mantenimiento
1er CURSO
| MÓDULOS | Horas |
|---|---|
| Sistemas neumáticos e hidráulicos * | 132 |
| Sistemas eléctricos y electrónicos | 132 |
| Integración de sistemas | 231 |
| Procesos de fabricación | 165 |
| Representación gráfica de sistemas mecatrónicos * | 132 |
| Itinerario personal para la empleabilidad I | 120 |
| Digitalización aplicada a los sectores productivos (GS) | 60 |
| Formación Dual (16 días) |
2do CURSO
| MÓDULOS | Horas |
|---|---|
| Sistemas mecánicos | 160 |
| Configuración de sistemas mecatrónicos | 160 |
| Procesos y gestión de mantenimiemto y calidad | 100 |
| Simulación de sistemas mecatrónicos * | 80 |
| Elementos de máquinas | 99 |
| Inglés profesional (GS) | 63 |
| Itinerario personal para la empleabilidad II * | 63 |
| Sostenibilidad aplicada al sistema productivo | 42 |
| Proyecto intermodular de mecatrónica industrial | 50 |
| Módulo optativo | 84 |
| Formación Dual (62 días) |
Técnico superior en integración social.
1. IDENTIFICACIÓN DEL TÍTULO
El título de Técnico Superior en Integración Social queda identificado por los siguientes elementos:
- Denominación: Integración Social.
- Nivel: Formación Profesional de Grado Superior.
- Duración: 2.000 horas (dos cursos, incluyendo lasprácticas en una empresa (En empresas locales, Programa Erasmus en el extranjero y Dual)
- Familia Profesional: Servicios socioculturales y a la Comunidad.
- Equivalente Europeo, European Qualification Framework: Level 5 of the European Qualifications Framework (EQF5).
- Nivel del Marco Español de Cualificaciones para la educación superior: Nivel 1. Técnico Superior.
2. PERFIL PROFESIONAL Y ENTORNO PROFESIONAL
2.1. Competencia generalLa competencia general de este título consiste en programar, organizar, implementar y evaluar las intervenciones de integración social, aplicando estrategias y técnicas específicas, promoviendo la igualdad de oportunidades, actuando, en todo momento, con una actitud de respeto hacia las personas destinatarias y garantizando la creación de entornos seguros, tanto para las personas destinatarias como para el o la profesional.
2.2. Entorno profesionalEste profesional ejerce su actividad en el sector de los servicios a las personas: asistenciales, educativa, de apoyo en la gestión doméstica y psicosociales, y en el sector de los servicios a la comunidad: atención psicosocial a colectivos y personas en desventaja social, mediación comunitaria, inserción ocupacional y laboral y promoción de igualdad de oportunidades. Las ocupaciones y puestos de trabajo más relevantes son los siguientes:
- Técnico de programas de prevención e inserción social.
- Educador o educadora de equipamientos residenciales de diverso tipo.
- Trabajador o trabajadora familiar.
- Auxiliar de tutela.
3. FORMACIÓN DUAL
Este ciclo formativo de FP sigue el modelo Dual, que combina la formación académica con la experiencia práctica en empresas. Así, el alumnado adquiere competencias profesionales directamente en el entorno laboral durante su itinerario formativo.
Diferentes modalidades de formación Dual:
- Dual General (primer curso): 16 días de estancia en empresa, en jornada completa.
- Dual General (segundo curso): 62 días de estancia en empresa, también en jornada completa.
- Dual Intensiva: se desarrolla desde junio (tras superar el primer curso) hasta junio del segundo curso, con una mayor inmersión en la empresa.
En este ciclo se utiliza el método ETHAZI, aplicando el aprendizaje colaborativo basado en retos.
Servicios socioculturales y a la comunidad
1. CURSO
| MÓDULOS | Horas |
|---|---|
| Contexto a la intervención social | 99 |
| Atención a las unidades de convivencia | 165 |
| Promoción de la autonomía personal | 198 |
| Sistemas aumentativos y alternativos de comunicación | 165 |
| Metodología de la intervención social | 132 |
| Itinerario personal para la empleabilidad I | 120 |
| Digitalización aplicada a los sectores productivos (GS) | 60 |
| Sostenibilidad aplicada al sistema productivo | 30 |
| Formación Dual (16 días) |
2. CURSO
| MÓDULOS | Horas |
|---|---|
| Inserción socio-laboral | 200 |
| Mediación comunitaria | 120 |
| Apoyo a la intervención educativa | 120 |
| Primeros auxilios | 60 |
| Habilidades sociales | 132 |
| Inglés profesional (GS) | 63 |
| Itinerario personal para la empleabilidad II | 63 |
| Proyecto intermodular de integración social | 50 |
| Módulo optativo | 84 |
| Formación Dual (62 días) |
